Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер рекрутер в Молдавии"

Ру:В наш классный коллектив требуется новый член команды – Рекрутер. Если ты любишь общение, всегда рад новым лицам и знакомствам, хочешь с удовольствием ходить на работу – тогда тебе точно к нам!Даже если у тебя не будет опыта, но есть понимание работы и желание ее выполнять – отправь резюме, возможно здесь твой старт карьеры в области HR.А если ты обладаешь опытом в рекрутинге – обязательно отправь резюме – нам есть что тебе предложить.Основные обязанности:Размещение вакансий, прием звонковПроведение телефонных интервью, приглашения на собеседованияПроведение собеседований в офисе и онлайнВыполнение задач от Директора по персоналуТребования:Знание русского и румынского языков (знание обоих языков обязательно)Желателен опыт в качестве: рекрутера, менеджера по персоналу и т.д. (возможен минимальный опыт)Готовность к динамичной работеУсловия:Официальное трудоустройство с 1 дня работыПолный соц. пакетГрафик работы пн-пт с до (1 час на обед)Заработная плата обсуждается на собеседовании и зависит от знаний и опытаОбучение и развитие за счет компанииГотов к новой и интересной работе? Тогда отправляй резюме на е-майл прямо сейчас: .Если остались вопросы или хочешь что-то уточнить - звони по номеру: .Ro:Echipa noastră de succes este în căutare de un nou membru – Recruter. Dacă îți place să comunici și îți face plăcere să cunoști oameni noi, să vii la muncă din plăcere- atunci locul tău este aici!Dacă nu deții experiență în acest domeniu, dar ai cunoștințe în privința modului de lucru și ai dorință de a îndeplini sarcinile propuse-expediază cv-ul, posibil aici este startul carierei tale în domeniul HR.Dacă deții experiență în recrutare- obligatoriu expediază cv-ul tău- noi avem ce să îți oferim în schimb.Obligațiuni de bază:Publicarea anunțurilor, primirea apelurilorDesfășurarea interviurilor la telefon, invitarea la interviuriDesfășurarea interviurilor în oficiu și onlineÎndeplinirea sarcinilor din partea Directorului resurse umaneCerințe:Cunoașterea limbii române și ruse (obligatoriu)Preferabil experiență în calitate de: recruter, manager resurse umane etc. (se admite experiență minimă)Pregătire pentru lucru dinamicCondiții:Angajare oficială din 1 zi de muncăPachet social deplinRegim de lucru luni-vineri de la .00 (1 oră pauza de masă)Salariul se discută la interviu și va depinde de cunoștințe și experiențăInstruire și dezvoltare din contul companieiEști gata pentru un lucru nou și interesant? Atunci expediază cv-ul chiar acum la adresa de e-mail: .Dacă vei avea întrebări sau dorești să concretizezi careva aspecte- apelează numărul: .

Remark Imobil - агентство недвижимости, работающее на территории Республики Молдова, её столицы Кишинёва и пригорода с года.За свою шестилетнюю  историю, компания приобрела хорошую репутацию не только в сфере недвижимости, но так же и в качестве стабильного работодателя.Что мы предлагаем:Отличная заработная плата!Режим работы: понедельник - пятница с 9:00 до 18:00;Официальное трудоустройство;Комфортный офис в центре города;Рабочая среда, ориентированная на профессиональное развитие, с молодым и компетентным коллективом.Основные функции:Разработка и размещение объявлений о приеме на работу;Организация и проведение интервью;Ведение отчётности;Обучение новых агентов;Контроль адаптации новых сотрудников.Требования:Знание русского и румынского языка (будет преимуществом);Опыт активного подбора персонала;Навык публичных выступлений;Ориентация на результат;Коммуникабельный, общительный, организованный.ОТПРАВЛЯЙ CV НА ПОЧТУ: Номер для связи: Remark Imobil este o agenție imobiliară care activează pe teritoriul Republicii Moldova, în capitala Chișinău și suburbiile din .Pe parcursul celor șase ani de activitate, compania și-a câștigat o bună reputație nu numai în sectorul imobiliar și ca angajator stabili.Ce oferim:Salariu motivant!Program de lucru: Luni - Vineri de la 9:00 la 18:00;Angajare oficială;Birou confortabil în centrul orașului;Mediu de lucru orientat spre dezvoltare profesională, cu o echipă tânără și competentă;Training în domeniul HR.Funcții principale:Elaborarea și plasarea anunțurilor de angajare;Organizarea și desfășurarea interviurilor;Monitorizarea rezultatelor interviului;Instruirea agentii noi;Controlul adaptării angajați noi.Cerințe:Obligatoriu cu experiență;Cunoașterea atât a limbii rusă, cât și a limbii române (va constitui un avantaj);Abilități în organizarea de seminarii, traininguri și vorbire în public;Orientare către rezultat;Comunicativ, sociabil, organizat.TRIMITE CV PE POȘTA: Număr de contact:

Te invităm să te alături echipei noastre IMMOBILIARE.MD!Responsabilități:Organizarea procesului de recrutare şi selecţie de personal pentru posturile vacante;Căutarea, atragerea, selecția și evaluarea candidaților;Ghidarea stagiarilor în perioada de adaptare;Proactivitate, atenție la detalii, gândire analitică;Evidența și perfectarea actelor relevante pentru asigurarea procesului de administrare de personal;Plasarea  posturile vacante pe diverse portaluri media (site-uri de recrutare, rețele sociale etc.).Cerințe:Studii superioare în psihologie/asistență socială/pedagogie constituie un avantaj;Experiență în domeniul de recrutare;Abilități de comunicare, relaționare și organizare;Capacitate de planificare a activității;Cunoașterea fluentă a limbii române și ruse;Cunoștințe MS Office (Word, Excel, etc.).Compania oferă:Condiții favorabile de muncă într-un mediu stabil și plăcut;Grafic flexibil.Dacă  consideri că ai fi candidat/ul/a potrivit/ă pentru acest job, expediază-ne CV-ul tău la adresa electronică:  sau sună acum la .   *Notă: În urma analizei Cv-urilor, doar candidați selectați vor fi invitați la etapa de interviu.

Что мы предлагаем:⁃ Отличная заработная плата!- Режим работы: понедельник - пятница с 9:00 до 18:00;- Официальное трудоустройство;- Комфортный офис в центре города;- Рабочая среда, ориентированная на профессиональное развитие, с молодым и компетентным коллективом;- Обучение в области HR.Основные функции:- Разработка и размещение объявлений о приеме на работу;- Организация и проведение интервью;- Доказательства результатов интервью;- Обучение новых агентов;- Контроль адаптации новых сотрудников.Требования:⁃ Знание и русского и румынского языка ( будет преимуществом);- Опыт активного подбора персонала;- Навык проведение семинаров, тренингов и публичных выступлений;- Ориентация на результат;- Коммуникабельный, общительный, организованный.ОТПРАВЛЯЙ CV НА ПОЧТУ: Номер для связи:             Ce oferim:⁃ Salariu motivant!- Program de lucru: Luni - Vineri de la 9:00 la 18:00;- Angajare oficială;- Birou confortabil în centrul orașului;- Mediu de lucru orientat spre dezvoltare profesională, cu o echipă tânără și competentă;- Training în domeniul HR; Funcții principale:- Elaborarea și plasarea anunțurilor de angajare;- Organizarea și desfășurarea interviurilor;- Monitorizarea rezultatelor interviului;- Instruirea agentii noi;- Controlul adaptării angajați noi. Cerințe:⁃ Obligatoriu cu experiență;- Cunoașterea atât a limbii rusă, cât și a limbii române (va constitui un avantaj);- Abilități în organizarea de seminarii, traininguri și vorbire în public;- Orientare către rezultat;- Comunicativ, sociabil, organizat. TRIMITE CV PE POȘTA:   Număr de contact:

Приглашаем в команду активного, позитивного и заряженного на результат HR-менеджера.Если вам нравится участвовать в формировании команды и вы хотите учиться и развиваться во всех HR-направлениях - welcome!Работа в нашей команде – это: Возможность карьерного роста;Возможность профессионального развития (развернутая программа корпоративного и индивидуального обучения сотрудников);Своевременная выплата заработной платы;График работы Пн - Пт - , Сб -  Вс - выходной;Оплачиваемую мобильную связь.Задачи нашего нового сотрудника: Активный поиск и подбор персонала;Организация процесса адаптации новых сотрудников, оценка результатов прохождения испытательного срока;Обучение персонала, формирование кадрового резерва;Формирование и поддержание корпоративной культуры;Работа с HR метриками.Какого сотрудника  мы хотим видеть в нашей команде:С высшим образованием;Со знанием румынского и русского языков;Уверенный пользователь, Microsoft office: Word, Excel;Опыт подбора персонала будет являться преимуществом.Присоединяйся к нам! 

 Ищем сообразительного Менеджера-рекрутера в американский проект. Приоритет отдаём амбициозным людям, которые не боятся быть руководителями и смело проявляют лидерские качества.Мы ожидаем, что вы умеете самостоятельно искать и набирать подходящих сотрудников, а также способны найти подход и проработать холодную, но не мёртвую базу кандидатов.Локация: Кишинёв, МолдоваГрафик работы: 10::00Задачи:Формирование и развитие базы кандидатов;Умение проводить скрининг и собеседования с кандидатами;aЗнание рекрутинговых инструментов;Умение заниматься кадровым администрированием: обучение, контроль и управление работой отдела промоутеров;Мы предлагаем:Отличные условия оплаты труда, возможность быстрого развития по карьерной лестнице;Адекватный менеджмент;Возможность самостоятельно выстроить процесс рекрутинга и управления персоналом.Оставляй отклик или пиши по указанным контактам. Мы ответим на вопросы и будем рады видеть в нашей команде!

Remark Imobil - агентство недвижимости, работающее на территории Республики Молдова, с 2016 года.За свою семилетнюю историю, компания приобрела хорошую репутацию не только в сфере недвижимости, но так же и в качестве стабильного работодателя.Что мы предлагаем:Отличная заработная плата!Режим работы: понедельник - пятница с 9:00 до 18:00Официальное трудоустройствоКомфортный офис в центре городаРабочая среда, ориентированная на профессиональное развитие, с молодым и компетентным коллективомОсновные функции:Разработка и размещение объявлений о приеме на работуОрганизация и проведение интервьюВедение отчётностиОбучение новых агентовКонтроль адаптации новых сотрудниковТребования:Знание русского и румынского языкаОпыт активного подбора персоналаНавык публичных выступленийОриентация на результатКоммуникабельность, общительность, организованностьОТПРАВЛЯЙ CV НА ПОЧТУ: [email protected]Номер для связи: 062055517- - - - - - -Remark Imobil este o agenție imobiliară care activează pe teritoriul Republicii Moldova din 2016.Pe parcursul celor șapte ani de activitate, compania și-a câștigat o bună reputație nu numai în sectorul imobiliar dar și ca angajator stabil.Ce oferim:Salariu motivant!Program de lucru: Luni - Vineri de la 9:00 la 18:00Angajare oficialăBirou confortabil în centrul orașuluiMediu de lucru orientat spre dezvoltare profesională, cu o echipă tânără și competentăTraining în domeniul HRFuncții principale:Elaborarea și plasarea anunțurilor de angajareOrganizarea și desfășurarea interviurilorMonitorizarea rezultatelor interviurilorInstruirea agenților noiControlul adaptării noilor angajațiCerințe:Experiență într-o poziție similarăCunoașterea atât a limbii rusă, cât și a limbii româneAbilități în organizarea de seminarii, traininguri și vorbire în publicOrientare către rezultatComunicativ, sociabil, organizat

Основные направления деятельности компании — дистанционная торговля, под влиянием компании действующий call center.Компания растет и нам нужен HR-менеджер, который организует эффективную команду компании.Чем Вы будете заниматься:Заниматься поиском персонала на актуальные позиции в компании;Проводить интервью и очные собеседования;Адаптация новых сотрудников;Опыт построения и развития системы наставничестваОбучение персонала.Что мы ждем от нашего будущего коллеги:Знание русского языка.Знание технологии продаж.Опыта работы в подборе персонала минимум 1 год;Смело откликайтесь! Мы ждем Вас, наш прекрасный коллега! Начните сопроводительное письмо с фразы "HR-manager"Ждем Ваших откликов/резюме на электронную почту

В связи со своим активным развитием компании, MEED WAY приглашает эффективного и заряженного на результат HR-менеджера.Немного о нас:MEED WAY: проект в сфере дистанционной торговли. Под влиянием MEED WAY ведущая мультикатегорийная платформа электронной коммерции, интернет-магазин и действующий call center.Функции должности:Заниматься поиском персонала на актуальные позиции в компании;Проводить телефонные интервью и очные собеседования;Вести информационное, техническое сопровождение сотрудников;Работать в команде: действовать сообща, помогать друг другу, обмениваться опытом.Что мы ждем от нашего будущего коллеги:Понимания HR процессов;Опыта работы в подборе персонала;Инициативности, знания, как расставлять приоритеты;Знание русского языка.Мы предлагаем:Работа в комфортабельном офисе в центре столицы;График работы 5/2;Оборудованное рабочее место;Широкие возможности карьерного роста во всех департаментах компании. Мы ищем тех, кто заинтересован в карьерном росте и приветствуем любую инициативу.Ждем Ваших откликов/резюме на электронную почту . Обязательно прикрепляйте к резюме желаемую должность.

Ру:В наш классный коллектив требуется новый член команды – Рекрутер. Если ты любишь общение, всегда рад новым лицам и знакомствам, хочешь с удовольствием ходить на работу – тогда тебе точно к нам!Даже если у тебя не будет опыта, но есть понимание работы и желание ее выполнять – отправь резюме, возможно здесь твой старт карьеры в области HR.А если ты обладаешь опытом в рекрутинге – обязательно отправь резюме – нам есть что тебе предложить.Основные обязанности:Размещение вакансий, прием звонковПроведение телефонных интервью, приглашения на собеседованияПроведение собеседований в офисе и онлайнВыполнение задач от Директора по персоналуТребования:Знание русского и румынского языков (знание обоих языков обязательно)Желателен опыт в качестве: рекрутера, менеджера по персоналу и т.д. (возможен минимальный опыт)Готовность к динамичной работеУсловия:Официальное трудоустройство с 1 дня работыПолный соц. пакетГрафик работы пн-пт с 9.00 до 18.00 (1 час на обед)Заработная плата обсуждается на собеседовании и зависит от знаний и опытаОбучение и развитие за счет компанииГотов к новой и интересной работе? Тогда отправляй резюме на е-майл прямо сейчас: [email protected].Если остались вопросы или хочешь что-то уточнить - звони по номеру: 078309988- - - - -Ro:Echipa noastră de succes este în căutare de un nou membru – Recruter. Dacă îți place să comunici și îți face plăcere să cunoști oameni noi, să vii la muncă din plăcere- atunci locul tău este aici!Dacă nu deții experiență în acest domeniu, dar ai cunoștințe în privința modului de lucru și ai dorință de a îndeplini sarcinile propuse-expediază cv-ul, posibil aici este startul carierei tale în domeniul HR.Dacă deții experiență în recrutare- obligatoriu expediază cv-ul tău- noi avem ce să îți oferim în schimb.Obligațiuni de bază:Publicarea anunțurilor, primirea apelurilorDesfășurarea interviurilor la telefon, invitarea la interviuriDesfășurarea interviurilor în oficiu și onlineÎndeplinirea sarcinilor din partea Directorului resurse umaneCerințe:Cunoașterea limbii române și ruse (obligatoriu)Preferabil experiență în calitate de: recruter, manager resurse umane etc. (se admite experiență minimă)Pregătire pentru lucru dinamicCondiții:Angajare oficială din 1 zi de muncăPachet social deplinRegim de lucru luni-vineri de la 09.00-18.00 (1 oră pauza de masă)Salariul se discută la interviu și va depinde de cunoștințe și experiențăInstruire și dezvoltare din contul companieiEști gata pentru un lucru nou și interesant? Atunci expediază cv-ul chiar acum la adresa de e-mail: [email protected]ă vei avea întrebări sau dorești să concretizezi careva aspecte- apelează numărul: 078309988.