Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель отдела розничных продаж в Молдавии"

Обязанности:Формирование команды, обучение и развитие сотрудниковРуководство техническим отделом и контроль за выполнением данных им поручений.Самостоятельное участие в проведении сделок от переговоров до реализации проектных решений и продажи продуктовКонтроль за корректностью работы с соответствующими документамиУправление воронками продажВыстраивание KPI отделаРабота с исходящим трафиком по целевым базам и входящими запросамиРабота с существующими клиентами компании, поддержание отношенийПоиск новых рынков реализации продукции и деловых партнеров компанииСоставление коммерческих предложенийВедение договоров в системе CRMВзаимодействие с другими подразделениямиТребования:Опыт активных продаж на рынке интеграционных услуг Опыт работы с сегментом B2G будет Вашим преимуществомОпыт с системами видеонаблюдения и СКУД /ИТ компаниях Опыт проведения успешных сделок с крупными заказчиками структуры сделки, этапов и навыки проведения переговоров с сегментов B2BОпыт работы в CRM системахОпыт работы в сферах по проектированию продажи оборудования и знание 1 С будет Вашим преимуществомГотовность к командировкамвысокий уровень организованности вовлеченностиСистемный анализ и планированиеРазвитие подчиненных и саморазвитиеМы вам предлагаем:Достойную заработную плату по результатам собеседования;Возможность профессионального роста;Свободу принятия решений.Заинтересованных кандидатов просим высылать CV с указанием должности на адрес: Будем рады если Вы станете частью нашей команды.

ПРОФИЛЬ:Разработка, внедрение и обслуживание информационных систем в сфере предоставления телекоммуникационных услуг.ОБЯЗАННОСТИ:Планирование, постановка задач, контроль и управление отделом программирования, целью которого является:1. Разработка, внедрение, обслуживание и оптимизация программных продуктов, выполняющих роли:- биллинговой системы;- бухгалтерского учета;- формирования отчетности;2. Ведение сопроводительной документации;3. Разработка ТЗ.ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:- Понимание работы систем учета;- Знания в области программирования;- Знания в области бух. учета;- Знания баз данных и SQL;- Опыт работы в сфере IT не менее 5 лет;- Знание русского и румынского языков (знание английского языка, будет являться преимуществом);- Знание 1С будет являться преимуществом.УСЛОВИЯ РАБОТЫ:- График работы - полная занятость;- Высокий уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании);- 5-ти дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;- Оплата мобильной связи;- Удобное расположение офиса в центре города;Просьба СV отправлять по адресу:   

Основные требования:• Высшее образование (технологическое, менеджмент, экономика, маркетинг или торговое образование)• Знание специфики работы в мясном производстве• Опыт работы с аналогичными функциональными обязанностями не менее 2 -х лет• Знание законодательства и норм, регулирующих розничную деятельность• Навыки формирования и управления товарным ассортиментом • Навыки эффективного планирования и организации работы персонала• Уверенный пользователь ПКФункциональные обязанности:• Организация и контроль процессов мясного производства• Контроль качества продукции на витрине• Контроль товарооборота, дохода и рентабельности производства• Контроль товарных остатков, анализ оборачиваемости товаров• Формирование заказов товара поставщикам, контроль соблюдения графика поставок• Анализа продаж, составление прогнозов продаж и планов заказов• Управление персоналомВ ответ на Ваше трудолюбие, предлагаем:• Работу в команде профессионалов• Стабильный и своевременный заработок + премии по результатам работы• Обучение за счет компании• Широкие перспективы для карьерного и личностного ростаЕсли Вы целеустремлённы, активны, готовы к выполнению сложных задач и самоотдаче, ждем Ваше резюме с указанием должности и уровня заработной платы на e-mail: Контактный телефон: Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.

Мы приглашаем к себе специалиста в области складирования и логистики грузов по Молдове Azamet - лидер рынка импорта и дистрибуции с успешной историей развития интернациональных брендов партнеров-производителей на протяжении 15 лет, с развитой клиентской базой и сбалансированным ассортиментом качественных и востребованных торговых марок кондитерских изделий из Европы, Украины, России, Турции и Азии.Что нужно делать:- Управлять персоналом отдела логистики - 35 сотрудников (водители-экспедиторы и работники склада)- Обеспечивать бесперебойную и качественную загрузку и доставку товара- Составлять и оптимизировать маршруты доставки товара- Обеспечивать ремонт и покупку автотранспорта - Контролировать соблюдение норм и правил складирования товара - Проводить ежемесячные собрания с сотрудниками на каждом филиале Кишинёв, Бельцы, Чадыр-ЛунгаЧто мы ожидаем:- Опыт работы в аналогичной сфере, желательно в FMCG компаниях - Уверенное владение РС, знание программ Excel, MS Office, 1С 8.2- желательно- Высшее экономическое  или техническое образование- Знание технического устройства автомобиля- Навыки управления персоналом (обучение, постановка задач, мотивация, контроль)- Знание русского и румынского языков - Высокий уровень самоорганизации и дисциплины  - Ответственность и коммуникабельность Что Вы получите:- Своевременную и достойную оплата труда на условиях KPI (ставка + бонусная часть)- Режим работы с Понедельника по Пятницу - Компенсация  топлива и оплата аммортизации личного автомобиляТолько отобранные кандидаты будут приглашены на собеседование.  Благодарим остальных претендентов!

JoinUP! - украинский туроператор, основанный в 2010 году. За 13 лет мы стали одним из наиболее важных туроператоров и влиятельных участников туристического рынка Украины. Компании под брендом JoinUP! работают в Казахстане, Эстонии, Латвии, Литве, Молдове, Польше и Румынии.Портфель компании включает более 50 направлений и продолжает расширяться, потому что JoinUP! всегда стремится познакомиться с новыми, неизведанными странами и вновь открывать популярные места.Да, JoinUP! - это не только о работе в офисе с девяти до шести, это о постоянном развитии, профессиональном росте, который приносит удовлетворение, это о возможности делать действительно значимые вещи. Ведь не так ли лучшая работа в мире - воплощать мечты о путешествиях людей?Требования:Туристическое образование и/или опыт работы от 2-х лет (понимание специфики отрасли);успешный опыт в продажах;Лидерские качества;Грамотное владение румынским языком, русским языком и английским языком (устно, письменно);Активная жизненная позиция , пунктуальность, ответственность, аналитическая способность , коммуникабельность, внимательность, стрессоустойчивость;Умение работать в команде , проявлять взаимовыручку, ответственность, доверие, поддержку, оптимизм.Обязанности:Организация продуктивной и качественной работы представительства: обучение сотрудников, постановка планов и задач кураторам, контроль выполнения планов продаж и стандартов работы сотрудниками представительства.Формирование в регионе новой и увеличение действующей агентской сети, анализ и контроль продаж.Развитие форм сотрудничества, установление контактов, проведение соответствующих переговоров, заключение контрактов.Участие в разработке маркетинговой стратегии, обоснование ассортиментной и ценовой политики.Продвижение туристического продукта Компании на рынке.Информационная поддержка агентств регионаКонтроль за оперативным и качественным решением текущих вопросов агентств, закрепленных за представительством.Поддерживание позитивного морального климата в офисе.Внесение на рассмотрение руководства предложений по совершенствованию работы ТО в МолдовеПриятие решений в рамках своих функциональных обязанностей.Условия работы:Офисная работа с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00Что мы предлагаем:Официальное трудоустройство в соответствии с местным законодательством.Дружелюбный и отзывчивый коллектив.Возможность работать в амбициозной и быстрорастущей компании с четко определенными целями.Возможность обучения и профессионального развития.Скидки на путешествия.Хотите стать частью нашей команды? Ну, тогда не медлите, а прямо сейчас присылайте резюме.

ОБЯЗАННОСТИ:Управление работой отдела автомобильных перевозок;Организация работы по сохранению и увеличению объема перевозок;Взаимодействие с руководством предприятия, предоставление отчетности;Организация автомобильных перевозок;Поиск и привлечение клиентов;Работа с существующими клиентами/подрядчиками;Переговоры с клиентами.ТРЕБОВАНИЯ:Высшее образование;Обязательное знание выше среднего уровня румынского и русского языков, знание английского языка на базовом уровне;Опыт в автомобильных перевозках от 1 года;Опыт работы руководителем отделаподразделения;Лидерские качества;Коммуникабельность, целеустремленность, ответственность, инициативность, умение работать в команде.КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:Официальное трудоустройство, полный социальный пакет;График работы: 8:30 - 17:30;Достойный уровень заработной платы;Компенсация расходов на мобильную связь;Предоставление служебного автомобиля и ноутбука;Возможность профессионального развития, компания предоставляет обучение и бесплатные курсы повышения квалификации;Возможность карьерного роста.Если Вас заинтересовала данная вакансия, просим направить Ваше резюме с указанием желаемой должности на e-mail: . Дополнительная информация по телефону: .

JoinUP! - международный туроператор с украинскими корнями, основанный в году. За 13 лет мы стали одним из наиболее важных туроператоров и влиятельных участников туристического рынка Европы. Компании под брендом JoinUP! работают в Казахстане, Эстонии, Латвии, Литве, Молдове, Польше, Румынии и Чехии.Портфель компании включает более 50 направлений и продолжает расширяться, потому что JoinUP! всегда стремится познакомиться с новыми, неизведанными странами и вновь открывать популярные места.Да, JoinUP! - это не только о работе в офисе с девяти до шести, это о постоянном развитии, профессиональном росте, который приносит удовлетворение, это о возможности делать действительно значимые вещи. Ведь не так ли лучшая работа в мире - воплощать мечты о путешествиях людей?Требования:Туристическое образование и/или опыт работы от 2-х лет (понимание специфики отрасли);успешный опыт в продажах;Лидерские качества;Грамотное владение румынским языком, русским языком и английским языком (устно, письменно);Активная жизненная позиция , пунктуальность, ответственность, аналитическая способность , коммуникабельность, внимательность, стрессоустойчивость;Умение работать в команде , проявлять взаимовыручку, ответственность, доверие, поддержку, оптимизм.Обязанности:Организация продуктивной и качественной работы представительства: обучение сотрудников, постановка планов и задач кураторам, контроль выполнения планов продаж и стандартов работы сотрудниками представительства.Формирование в регионе новой и увеличение действующей агентской сети, анализ и контроль продаж.Развитие форм сотрудничества, установление контактов, проведение соответствующих переговоров, заключение контрактов.Участие в разработке маркетинговой стратегии, обоснование ассортиментной и ценовой политики.Продвижение туристического продукта Компании на рынке.Информационная поддержка агентств регионаКонтроль за оперативным и качественным решением текущих вопросов агентств, закрепленных за представительством.Поддерживание позитивного морального климата в офисе.Внесение на рассмотрение руководства предложений по совершенствованию работы ТО в МолдовеПриятие решений в рамках своих функциональных обязанностей.Условия работы:Офисная работа с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00Что мы предлагаем:Официальное трудоустройство в соответствии с местным законодательством.Дружелюбный и отзывчивый коллектив.Возможность работать в амбициозной и быстрорастущей компании с четко определенными целями.Возможность обучения и профессионального развития.Скидки на путешествия.Хотите стать частью нашей команды? Ну, тогда не медлите, а прямо сейчас присылайте резюме.

https://youtu.be/RAXvVw5wh-EОбязанности:Формирование команды, обучение и развитие сотрудниковРуководство техническим отделом и контроль за выполнением данных им поручений.Самостоятельное участие в проведении сделок от переговоров до реализации проектных решений и продажи продуктовКонтроль за корректностью работы с соответствующими документамиУправление воронками продажВыстраивание KPI отделаРабота с исходящим трафиком по целевым базам и входящими запросамиРабота с существующими клиентами компании, поддержание отношенийПоиск новых рынков реализации продукции и деловых партнеров компанииСоставление коммерческих предложенийВедение договоров в системе CRMВзаимодействие с другими подразделениямиТребования:Опыт активных продаж на рынке интеграционных услуг Опыт работы с сегментом B2G будет Вашим преимуществомОпыт с системами видеонаблюдения и СКУД /ИТ компаниях Опыт проведения успешных сделок с крупными заказчиками структуры сделки, этапов и навыки проведения переговоров с сегментов B2BОпыт работы в CRM системахОпыт работы в сферах по проектированию продажи оборудования и знание 1 С будет Вашим преимуществомГотовность к командировкамвысокий уровень организованности вовлеченностиСистемный анализ и планированиеРазвитие подчиненных и саморазвитиеМы вам предлагаем:Достойную заработную плату по результатам собеседования;Возможность профессионального роста;Свободу принятия решений.Заинтересованных кандидатов просим высылать CV с указанием должности на адрес: .Будем рады если Вы станете частью нашей команды.

О компании: Наш клиент - лидер продаж на рынке Молдовы, предоставляющий охранные системы видеонаблюдения и контроля доступа. Компания проектирует и внедряет системы безопасности, оберегающие бизнес от расходов и хищений, создает эффективный инструмент для контроля и управления процессами. На рынке РМ с года. На данный момент в поисках руководителя отдела техподдержки.Описание вакансии:Управление и руководство отделом технического суппорта, включая найм и обучение персоналаОрганизация и контроль рабочих процессов в отделеРазработка и оптимизация процедур и стандартов обслуживания клиентовОрганизация и проведение обучения сотрудников для повышения квалификацииОбеспечение своевременного и эффективного реагирования на запросы и обращения клиентовМониторинг и анализ данных о производительности отдела и разработка планов по улучшениюОт кандидата мы ждем:Опыт работы в области технической поддержки или смежных сферахОпыт управления командой Техническое образование или глубокое техническое пониманиеОтличные коммуникативные и организационные навыкиМы предлагаем:Частная медицинская страховкаДополнительные подарки по случаю определенных событий или за выдающиеся результатыКурсы английского/румынскогоПолная оплата зарплаты в период обученияКакой следующий шаг? Если вас заинтересовала эта вакансия - свяжитесь с нами напрямую.Телефон   и адрес электронной почты  . 

Основные требования:Высшее образование (технологическое, менеджмент, экономика, маркетинг или торговое образование)Знание специфики работы в мясном производствеОпыт работы с аналогичными функциональными обязанностями не менее 2 -х летЗнание законодательства и норм, регулирующих розничную деятельностьНавыки формирования и управления товарным ассортиментом Навыки эффективного планирования и организации работы персоналаУверенный пользователь ПКФункциональные обязанности:Организация и контроль процессов мясного производстваКонтроль качества продукции на витринеКонтроль товарооборота, дохода и рентабельности производстваКонтроль товарных остатков, анализ оборачиваемости товаровФормирование заказов товара поставщикам, контроль соблюдения графика поставокАнализа продаж, составление прогнозов продаж и планов заказовУправление персоналомВ ответ на Ваше трудолюбие, предлагаем:Работу в команде профессионаловСтабильный и своевременный заработок + премии по результатам работыОбучение за счет компанииШирокие перспективы для карьерного и личностного ростаЕсли Вы целеустремлённы, активны, готовы к выполнению сложных задач и самоотдаче, ждем Ваше резюме с указанием должности и уровня заработной платы на e-mail: [email protected]Контактный телефон: 078814640